DESCENTRALIZADAS Y DESCONCENTRADAS


La División de Desarrollo Organizacional, ha identificado que en la Universidad de San Carlos de Guatemala coexisten distintos usos e interpretaciones de los conceptos de centralización, descentralización y desconcentración, tanto en documentos administrativos como en criterios operativos aplicados por diversas dependencias.


ESTUDIO DE LA CARACTERIZACIÓN DE LA ESTRUCTURA ORGANIZATIVA DE LA USAC