CULTURA ORGANIZACIONAL


Conjunto de creencias, valores, tradiciones, hábitos, normas, actitudes y conductas que dan identidad, personalidad y destino a una organización para el logro de sus fines y que hacen de ella su forma de comportamiento.

Fuente: Gestión del talento humano. Chiavenato, Idalberto (2002)

ESTUDIO DE LA CARACTERIZACIÓN DE LA CULTURA DE LA USAC


RESUMEN EJECUTIVO “CARACTERIZACIÓN DE LA CULTURA ORGANIZACIONAL DE LA USAC”


DIAGNÓSTICO DE LA CULTURA DE LA USAC 2015


PROGRAMA PARA LA TRANSFORMACIÓN DE LA CULTURA EN LA USAC